为积极响应山东团省委“青鸟计划”号召，切实做好学生稳就业工作，12月7日上午，8455线路检测中心于长清湖校区正德楼308教室举办2022年教师招聘宣讲会，山东现代学院人事处孙老师、苏老师到场宣讲，学院20余名硕士研究生参与其中。
会议伊始，孙老师首先从地理位置、教学设施、学科布局等方面向同学们详细介绍了山东现代学院的总体情况和招聘学科的相关招聘需求。紧接着，孙老师从可观的薪酬待遇、完备的生活保障、优厚的福利待遇、良好的发展平台、丰富多彩的教工活动等方面介绍了教师的薪酬与福利待遇和职称评定的流程和要求。随后，孙老师简要介绍了教师引进程序的相关事宜，主要包括投稿与初审、来校面试、签订合同、人事关系办理四个环节。最后，同学们就教师入职培训、教学安排、到岗时间、合同续签、招生工作等自身切实关注的问题，向宣讲老师提出自己的疑问。苏老师对同学们的问题进行了一一解答。
本次教师招聘会的成功举办，不仅为学院毕业生群体和用人单位之间搭建了就业平台，丰富了毕业生的就业选择和渠道，同时也促使同学们及时了解就业形势，认真思考职业规划，助推“青鸟计划”的稳步实施。
